领玩与招商局集团共同打造的人力资源智慧系统（简称“招人i”）实现了对人力资源核心业务场景的支撑，，覆盖在职员工超过18万，，，，系统中运行流程数已经破“万”。。。。

中国移动国际基于领玩BIP人力云，，，，构建“基础夯实、、
、效率提升
、
、
、
、数智赋能、、人才聚焦”的人力资源管理平台，，，覆盖全球36个国家和地区，，，，全面助力CMI人力资源管理水平提升
，
，，实现人力资本增值和投入产出效益提升。。
。实现全球属地化合规、、
、、高效运营实现全球属地化合规，，
，并实现全球人事流程在线办理效率提升90%。
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助力燕京啤酒建立覆盖人力资源全生命周期管理的DHR系统，，实现总部与下属单位业务协同的一站式人力资源服务平台，
，，形成基于数据的人力资源分析与优化能力，，，逐步形成数据集中、
、
、
、服务共享、、、资源共享的人力资源生态圈，
，，提升人力价值创造能力，，支撑公司发展战略。。。并通过员工自助、、专属移动端等手段服务员工
，，使员工满意度提高35%。。。

与北方稀土强强合作
，，，，基于数智技术技术打造“以人为中心”的人力资源数智化平台
，，，服务北方稀土近2万员工
，，，49家单位，，构建流程驱动的人力运营体系和人才运营支撑体系，，
，实现绩效考核准确率达到100%，，并使员工满意度提升80%。
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领玩BIP数智人力融合人工智能技术
，
，，，以“赋能员工  激活组织”为宗旨，，，，以提升企业组织能力为目标，，，，基于“精准人才发展  敏捷组织变革  智能人力运营  卓越员工体验”关键价值，，围绕人才招聘
、、组织与员工管理
、、人力共享、、、、全面薪酬、、、
、绩效管理
、、、、人才管理、
、、、国企应用、
、人力分析、、员工服务等业务创新与管理变革，，通过人才画像、、、组织画像、、
、人力数智分析等数据服务实现智能人才发现，，帮助企业实现人力资源管理效率提升、、、流程自动化、
、、应用体验改进和智能决策分析，，，推动人力资源管理范式升级
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作为唯一入选Gartner千人以上规模企业HCM云魔力象限的中国厂商，，领玩已经帮助包括54家一级中央企业、
、、50家世界500强在内的逾9000家行业领军企业推动人力资源数智化转型，
，
，，例如中国航天科技集团、、兵装集团、、、、中国海油、、、三峡集团
、、、、中国电信、、
、、中国国航、、、、中国中化、
、
、中粮集团
、、华侨城集团
、、、、中交集团、
、中国银行
、、、、中国人保
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、首钢集团
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、上海医药、、新疆中泰、、、、云投集团、、、
、陕西建工、、
、
、云南白药、、、雪花啤酒、
、歌尔股份
、、华住集团
、、、居然之家等领先企业，，，同时服务了38万家下属成员企业，，，7000万余用户，，，，在亚太大中型企业市场中处于绝对领先的地位。。